Вакансия закрыта

Руководитель отдела продаж

130 000 — 200 000 руб.

График
полный рабочий день
Опыт работы
от 5 лет и более
Образование
высшее
Мы в поиске талантливого и инициативного Руководителя отела продаж.

Что нужно делать: 
  • Сформировать департамент продаж с нуля (подбор, обучение, адаптация персонала, формирование командного духа, обучение ключевым навыкам переговоров, клиентоориентированность для существующих менеджеров);
  • Разработать мотивационную программу;
  • Выстроить правильную схему взаимодействия с другими отделами компании;
  • Вести постоянный анализ рынка и конкурентов;
  • Формировать отчётность по отделу и контролировать отчеты менеджеров
  • Проводить переговоры с ключевыми клиентами самостоятельно
  • Уметь самому продавать
  • Развить продажи, обеспечив прирост новых рынков и направлений
  • Ежемесячно формировать отчеты для собственников компании
  • Сформировать отдел продаж по трем ключевым направлениям
  • Проводить аналитику емкости рынка и выстраивать планы продаж для отдела 
Требования: 
  • Опыт работы руководителем отдела продаж от 3-х лет, в продажах от 5 лет.
  • Опыт работы в компании Девелопере приветствуется, но не является обязательным. Опыт работы в строительной промышленной компании будет дополнительным преимуществом.
  • Наличие автомобиля (компенсируем затраты) и возможность использования его в работе для выездов с менеджерами в "полевые визиты".
  • Готовность обучаться, развиваться, а также развивать своих подчиненных 
Условия: 
  • Стабильная компания с хорошей клиентской базой и положительной репутацией
  • Активное развитие компании и новых направлений
  • Полная свобода действий в достижении поставленных целей
  • Гарантированный карьерный и финансовый рост для успешных сотрудников
  • Оформление по ТК РФ
  • Дружный коллектив
  • Комфортабельный офис в центре города
  • Рабочий день с 10-18, 5/2
  • Оклад + прогрессирующий % c KPI отделов продаж 
 
Вниманию соискателей! 
В связи с большим количеством соискателей, собеседование будет проводиться в группах по 5-7 человек. 
Формат собеседования: 
Собеседование будет проводиться на прямую с Генеральным директором и собственниками компании в один общий этап - тестирование.
Дальнейшие собеседования будут проходить только для тех соискателей которые успешно пройдут первый этап.
Место работы
Санкт-Петербург, м. Московские ворота, ул Цветочная, д 16
ID вакансии 43998483 Вакансия опубликована Опубликована 15 февраля